十二星座怎么提升自己的职场好感度

　　人在职场，树立一个良好的个人形象是非常重要的，如果能给同事、领导和客户等职场相关人士留下专业的好印象，那么无疑对于个人事业的发展、声誉的建立和人脉的积累都是非常关键的，那么十二星座该怎么提升自己的职场好感度呢？一起来看看。

　　白羊座：勿轻易打断别人的说话
　　白羊座的人往往对自我的感受过分关注，这也导致了他们在工作中常常会忽略别人当下的心情。要知道，在共事伙伴讲事情的时候，轻易打断或插嘴，不仅会坏掉当时的气氛，更会影响讲说人接下来的思路！在此提醒白羊座的朋友，要想提升自己在他人心目中的职场好感度，就必须学着多倾听，多给他人表达的机会！

　　金牛座：学会虚心听取别人意见
　　金牛座的人是顽固派，只要是认定了一件事情，就会顽固地坚持自己的意见，不肯轻易改变。有时即使明知道不可行、不可取，仍旧对身边人的善意指出表示排斥或不屑！很容易让与之共事的伙伴感到恼火，还何谈好感度？！在此建议：丢掉固执己见，学会虚心听取他人的意见，既是对他人的尊重也是对自己的提升！

　　双子座：要勇于承认自己的错误
　　当一时疏忽或其他原因在工作上犯错时，双子座往往会给自己找很多借口来掩饰，原因就在于他们的自尊心很强，容不得他人对自己指摘（即使出于善意的目的）。双子座的自我辩解刚一开始，就已经降低了自己在他人心目中的好感度了！与其树立爱狡辩的形象惹人嫌，何不在犯错时勇于承认，给别人留个好印象呢？

　　巨蟹座：有些事情不必斤斤计较
　　巨蟹座的人内心有个小算盘，在做事情或做决定时，总喜欢先在内心仔细权衡一遍利弊，再考虑要不要出手——如此为之，并不能说不好，但某些时候，“吃亏”也是种福！在无关紧要的事情上多一份包容、少一些计较，反倒更有利于树立一个和善好相处的职场形象，对于人脉的建立、声望的提升，都是有很多好处的！

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